Beratung
Die TALENTBRÜCKE – Software ist an Ihre unternehmensspezifischen Bedürfnisse anpassbar. Nutzen Sie unsere Beratung. Ob in Einstellungsverfahren oder einer Potenzialanalyse, Sie sind bei der Auswahl der Testinstrumente flexibel.
Die Berater der TALENTBRÜCKE unterstützen Sie dabei, dass für Ihr Unternehmen und Ihre Einsatzbereiche bestmögliche Testsetting zusammenzustellen und schulen Ihre Mitarbeiter auch auf die Nutzung des Verfahrens.
Aus unserer jahrelangen Erfahrung heraus liefern wir Ihnen Vorschläge zu Testverfahren, damit sichergestellt wird, dass Ihr gesuchtes „Sollprofil“ valide gemessen wird. Bei Bedarf entwickeln unsere Psychologen auch das von Ihnen gesuchte Messinstrument.
Sprechen Sie uns an – wir beraten Sie gern.
Implementierung Ihrer Testverfahren
Unternehmen
Als Unternehmen haben Sie in der Vergangenheit, im Rahmen Ihrer Personalauswahlprozesse, bereits Testverfahren anderer Anbieter oder aber eigens entwickelte Verfahren genutzt und möchten diese nun mit Testverfahren der TALENTBRÜCKE kombinieren? Sie wünschen sich, dass alle Ergebnisse aus einem Guss in einem Dokument dargestellt werden?
Wir beraten Sie gern, wie ein zielführendes Setting von verschiedenen Testverfahren aussehen könnte und implementieren Ihre bewährten Tests in die Auswertung der TALENTBRÜCKE – Software. Auf diese Weise können Sie die bereits bekannten Vorteile bewährter Verfahren sowie die neuen Vorteile der TALENTBRÜCKE – Software und der Tests der TALENTBRÜCKE gleichermaßen nutzen. Alles aus einem Guss.
Testentwickler
Als Testentwickler psychometrischer Verfahren sind Sie stets auf der Suche nach einer Möglichkeit, Ihr Knowhow in Prozesse einzubinden. Die TALENTBRÜCKE – Software schafft ganz neue Einsatzoptionen. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, eine Auswertungssystematik für Ihre Testverfahren zu entwickeln und in unsere TALENTBRÜCKE – Software einzubinden, um so ein breiteres Einsatzgebiet zu erreichen.
Fullservice
Die TALENTBRÜCKE ist ein erfahrener Partner im Bereich psychometrischer Testverfahren. Sei es im Rahmen von Potenzialanalysen zur Berufsorientierung oder im Bereich von Personalauswahl im In- und Ausland.
Der Fullservice richtet sich an Unternehmen, die alle Vorteile der TALENTBRÜCKE – Software, der Tests der TALENTBRÜCKE als auch die Erfahrungen des TALENTBRÜCKE – Teams in ihren Personalauswahlprozessen nutzen möchten, diese Prozesse jedoch nicht selbst umsetzen wollen.
Sie haben bereits zahlreiche Bewerbungen vorliegen und möchten eine valide Personalauswahl treffen? Wir führen die Auswahl für Sie durch. Dabei bringen wir unsere Erfahrungen aus mehr als zehn Jahren am Markt und aus nationalen sowie internationalen Projekten ein.
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